为帮助新员工了解省质检院各项规章制度，熟悉省质检院基本工作流程，培养团队归属感，增强集体凝聚力，根据院部安排，省质检院于2月6日至2月10日，组织举办2023年新员工入职培训。

本次培训对象包括2022年12位新招录和26位新引进的员工，培训课程设置围绕我院六大管理规范展开，运用课堂讲授、课后分享、参观学习等多种教学方式，充分调动学员学习的积极性。

以新员工培训为契机，省质检院开展首届“师徒结对传帮带”活动，并在结业典礼现场，组织学员和导师进行师徒结对责任状签约，以庄重的“拜师礼”仪式，开启“导师制”人才培养工作序幕，为实现教学相长、薪火相传、共同进步的目标打下基础。

邹洁院长出席开班仪式和结业典礼并发表讲话,对新员工职业和人生发展提出了期待和建议，邹院强调，青年员工要学习更多的知识、学会更强的自律，方能不断积累生命的厚度，挑战人生新高度，学员们受益匪浅。

这次培训为新员工提供了学习和发展的平台，希望全体新员工通过这次学习，能够加快融入工作团队，在工作岗位上实现自身价值。